Wednesday, 30 September 2026

YYForce 斩获新加坡多年期设施服务新合同,总额达 1,596 万新元

 

新获合同扩大了 YYForce 新加坡综合设施管理业务的已签约业务可见度;所有合同均于 2026 年 10 月启动,主要服务期约为三年


新加坡, Sept 30 (Bernama-GLOBE NEWSWIRE) -- YYForce Inc. (Nasdaq: YFOR)(以下简称“YYForce”或“公司”) 是一家基于 AI 的人力管理及综合设施管理 (IFM) 服务提供商,今日公布其新加坡子公司 Hong Ye Group Pte. Ltd. (以下简称“Hong Ye Group”)已在新加坡斩获多项新的商业清洁及相关设施服务合同,合同总价值约为 1,596 万新元(约合 1,250 万美元)。

新获合同覆盖新加坡多处物业,计划于 2026 年 10 月起陆续启动,服务期长短不一,其中主要合同期限约为三年。根据当前合同时间表,合同总价值预计第 1 年约为 557 万新元,第 2 年约为 555 万新元,第 3 年约为 484 万新元。

合同关键信息
指标详情
合同总价值约 1,596 万新元
业务主体YYForce 新加坡子公司 Hong Ye Group Pte. Ltd.
服务商业清洁及相关设施服务
市场新加坡
合同启动时间2026 年 10 月
主要合同期限约三年
第 1 年合同价值约 557 万新元
第 2 年合同价值约 555 万新元
第 3 年合同价值约 484 万新元

扩大多年期已签约业务可见度

此次新获合同扩大了 Hong Ye Group 在新加坡的已签约商业清洁及设施服务业务组合,并提升了 YYForce 多年期已签约业务的可见度;所有合同统一于 2026 年 10 月启动。

此次合同授予紧随 YYForce 近期公布的 2026 年上半年业绩:IFM 收入同比增长 11.1%,达到约 1,606 万美元。公司表示,该期间 IFM 增长得益于新合同中标、现有项目续约以及 2025 年收购子公司带来的全期贡献。

合同价值与收入确认。合同总价值不同于会计准则下的收入确认金额。由于所有合同均于 2026 年 10 月启动,实际收入确认将取决于持续服务交付、合同条款、客户要求及适用会计准则。无法保证全部合同总价值将按照当前预期时间表被确认为收入。

高管荐言

YYForce 首席执行官 Mike Fu 表示:“这些新的多年期合同扩大了我们在新加坡的商业服务业务。随着项目将于 10 月启动,Hong Ye Group 的已签约业务可见度也得到进一步夯实。

在推进综合设施管理战略的过程中,我们致力于将规范化的一线服务交付与人力技术、智能排班、AI 和自动化相结合。这些合同扩大了我们的运营基础,使我们能够持续提升生产力、服务一致性和可扩展性。”

助力 YYForce 落实综合设施管理战略

Hong Ye Group 是 YYForce 在新加坡 IFM 业务的重要板块。YYForce 的战略是将成熟的一线设施服务与技术赋能的人力管理相结合,并逐步提升 AI、自动化和机器人技术的应用水平。

人力 + 人力技术 + IFM + AI + 自动化 + 机器人技术

公司认为,这一模式有助于改善人力部署、服务一致性、运营效率和可扩展性。新获合同搭建起更大的运营基础,使 YYForce 能够继续在设施服务业务中开发和部署技术赋能型解决方案。

关于 YYForce Inc.

YYForce Inc. (Nasdaq:YFOR) 是一家基于 AI 的人力管理与综合设施管理服务提供商,总部位于新加坡,业务覆盖亚洲及其他地区。通过其人力技术和 IFM 业务,YYForce 为多个服务行业提供人力部署、管理和设施服务解决方案。

公司的人力平台 YY Circle 面向酒店、餐饮、零售以及其他服务业,提供人力部署与管理支持。在 IFM 业务中,YYForce 将一线设施服务与旨在提升人力生产力和运营效率的技术解决方案相结合。

YYForce 的长期战略核心是构建一个综合的未来人力生态系统,使人类员工、智能软件、自动化和机器人技术日益协同工作,以更高效地提供服务。

前瞻性陈述

本新闻稿包含《1933 年证券法》(修订版)第 27A 条及《1934 年证券交易法》(修订版)第 21E 条所定义的前瞻性陈述。前瞻性陈述可通过“可能”、“将”、“应该”、“预期”、“预计”、“估计”、“相信”、“计划”、“打算”、“预料”、“预测”、“潜在”、“继续”、“目标”等词语或类似表述识别。

这些前瞻性陈述包括但不限于有关预期合同履行和收入确认、公司综合设施管理战略、将人力技术、人工智能、自动化和机器人技术整合至运营、运营效率、可扩展性及未来增长战略的陈述。

前瞻性陈述基于当前预期和假设,并涉及风险和不确定性,可能导致实际结果与明示或暗示的结果存在重大差异。这些风险和不确定性包括但不限于客户要求、合同启动和履行、劳动力供应和成本、竞争状况、经济与市场状况、技术实施、监管动态以及 YYForce 向美国证券交易委员会 (SEC) 所提交文件中描述的其他风险。

建议读者审阅公司向 SEC 提交的文件,包括其最新 20-F 表格年度报告中的“风险因素”部分及后续提交文件。除适用法律要求外,YYForce 不承担公开更新或修订任何前瞻性陈述的义务。

投资者关系联系方式

Jason Zhi Yong Phua
首席财务官
YYForce Inc.
enquiries@yyforce.ai

Piacente Financial Communications
yfor@thepiacentegroup.com 

SOURCE: YY Group

Tuesday, 29 September 2026

ProductLife Group 完成转型,整合为统一集团,为生命科学领域提供端到端的人力与数字化能力

 

该集团把六年内收购的 26 家企业整合为统一实体,现已启用新品牌:PLG | 生命科学先进智能 


巴黎, Sept 30 (Bernama-GLOBE NEWSWIRE) -- ProductLife Group (PLG) 今日完成一项历时多年的转型工作,整合过去六年收购的 26 家企业,组建为统一集团,具备生命科学领域端到端数字化和人力能力。

集团层面的全面整合预计将于 2027 年底完成。

本次转型也展现出 PLG 运营模式的演进:将深厚的人力专业知识与智能自动化相融合。所有建议均由资深生命科学专家负责,技术不会取代专家,只会为其赋能加速。

这一切立足于清晰的愿景与使命:成为全球领先的生命科学先进智能企业,融合顶尖人力专业知识与智能自动化,助力客户向患者提供新药、治疗疾病、改善民生;具体而言,即依托深厚人力专业知识、智能自动化与资深专家责任制,助力生命科学创新者为患者提供新疗法。
为践行这一使命、满足客户的全方位需求,PLG 围绕四个相互关联的业务部门搭建组织架构,每个部门均为专业知识中心:
  • 产品开发与工程(从分子到制造,整合临床前、临床、CMC、监管开发与一流工程能力);
  • 市场与患者准入(涵盖市场准入、HTA 与定价、卫生经济学以及以患者为中心的证据,加速可持续准入);
  • 产品合规(涵盖法规事务、安全与药物警戒以及质量保证,保障产品在全生命周期内满足法规要求,随时可接受审计);
  • 数字化与创新(涵盖与技术无关的数字化转型以及 AI 赋能解决方案,打通研发、质量、制造与商业部门)。
大多数客户项目涉及多个业务部门——由一个全权负责的合作伙伴统筹,而非四家独立服务商分头执行。

ProductLife Group 首席执行官 James Burt 博士表示,“今年早些时候加入 PLG 时,我便发现这是业内难得一见的组织:一家真正拥有生命科学领域端到端能力的集团。今天的发布清晰阐释了这一切对客户的意义——人力专业知识与智能自动化协同运作,每项决策均由资深专家全权负责。这种人力与人工智能相结合的模式,正是当下完备成熟的生命科学合作伙伴的理想范式。”

新标志将该使命具象化:图案展现凝聚之力,向上向前奋进;正是这股集体能量,如今将 PLG 四大业务部门凝聚成全权负责的合作伙伴。

依托这一全新品牌形象,PLG 进一步巩固其真正全球化合作伙伴的地位:服务生命科学领域 2000 余家客户,拥有来自 60 个国家/地区的 1,750 名专家作为支撑;PLG 自有业务覆盖 50 多个国家/地区,并借助合作伙伴网络触达 150 多个国家/地区。
全新品牌及改版官网今日正式上线,网址:plglifesciences.com。

关于 ProductLife Group

PLG 为全球化生命科学服务提供商,融合深厚人力专业知识与智能自动化,助力客户更快、更安全地向患者提供新药与疗法。

PLG 的业务覆盖产品全生命周期,涵盖研发与工程、合规、市场与患者准入以及数字创新;依托分布在 50 多个国家/地区的专业专家团队,为客户提供从早期研发、商业化到后续阶段的全流程支持。

PLG 获得私募股权投资机构 21 Invest 与 Oakley Capital 的支持,依靠“收购与整合”战略推动业务扩张,迄今已完成 26 次收购。

媒体联系人:
Annalisa Merola,企业传播总监 – ProductLife Group
amerola@productlife-group.com
+39 347 3731904

本公告所附照片可通过以下链接获取:
http://www.globenewswire.com/NewsRoom/AttachmentNg/c79fe5b0-b06d-4e37-b5c0-2e0bf31b27dc
http://www.globenewswire.com/NewsRoom/AttachmentNg/80de2eee-1c11-4bba-b35f-bf6bc1befcca 

SOURCE: Groupe Product Life

Sunday, 27 September 2026

Learning Tree 扩展 AI 应用框架,将员工就绪度转化为可衡量的业务成果

弗吉尼亚州赫恩登, Sept 25 (Bernama-GLOBE NEWSWIRE) -- Learning Tree International 扩展了AI 应用框架。这是一套结构化方法,帮助员工在日常工作中有效使用 AI,助力企业将 AI 投资转化为可衡量的业务成果。该框架依托 50 年员工转型经验,将真实用例、基于角色的学习和成果衡量相结合,加快 AI 在大规模应用中的落地,实现务实且可持续的 AI 应用。

Learning Tree 最初与重要客户共同开发了这一框架,用来填补企业 AI 培训与转型解决方案的市场空白。这一不断演进的方法,将务实的 AI 赋能和企业转型实践与战略重点、员工能力及可衡量成果相结合,从而弥合 AI 投资与业务影响之间的差距。

无论企业处于 AI 应用的哪个阶段,该框架都能提供支持——从评估员工就绪度、确定优先用例,到推动 AI 在各团队和职能部门中规模化应用。该框架的配套基础设施包括 AI 就绪度评估、模块化培训路径、基于角色的学习、AI 教练和实用的赋能工具,企业可在全组织范围内灵活部署这些工具。

Learning Tree 的方法以务实交付为基础,并借鉴了与 50 多家组织及 25,000 名人员合作积累的经验。这些经验帮助企业在大规模加速 AI 应用的同时,使技能发展与可衡量的业务成果相匹配。仅靠技术投资,并不能改变工作的开展方式。要实现可持续且有意义的 AI 应用,需要员工能够将 AI 运用于相关应用场景,需要领导者能够引导这一转型,还需要通过绩效指标衡量新的工作方式是否带来了切实的成果。

Learning Tree 首席执行官 David Brown 表示,“领导者真正该问的,不是有没有 AI 战略, 而是员工队伍是否准备好执行 AI 战略。AI 应用归根结底是一场员工转型挑战。当员工能有效运用 AI 改进工作方式,当领导者营造出相应的文化、治理和势头,让变革得以规模化推进,价值自然就会产生。Learning Tree 的 AI 应用框架,帮助企业将 AI 雄心落地为可衡量的业务影响。”

以下是 Learning Tree 近期 AI 项目报告的部分成果:
  • AI 信心提升 45%
  • 参与学习的学员中,AI 工具使用率从 48% 提升至 100%
  • 生产力提升 10.8%,学员平均每周节省四小时以上
     
许多组织向员工全面开放了 AI 工具,却难以将这种使用转化为持续的业务价值。员工可能只是在用现有的 AI 资源,却没有把精力放在高价值工作上,领导者也无从判断 AI 的使用是否真的提升了绩效。Learning Tree 的做法是将 AI 的使用与优先场景、基于角色的能力和可衡量成果挂钩,从而弥合这一差距。

该 AI 应用框架围绕三个阶段展开:对齐 (Align)、激活 (Activate) 和展示 (Demonstrate)。在“对齐”阶段,组织将 AI 举措与业务重点、员工需求和高价值场景相连接。在“激活”阶段,组织通过针对性学习、实际应用和基于角色的赋能,推动 AI 应用落地。在“展示”阶段,组织衡量员工行为、AI 使用情况和业务成果方面的变化。

通过三种路径类型,Learning Tree 帮助组织提升 AI 效率与绩效、建设员工能力,并推动企业转型持续深入。这三种路径分别是:

生产力提升与快速见效
  • 生产力路径:帮助员工将生成式 AI 工具融入日常工作,快速见效,提升效率,简化流程。
     
基于角色的技能与员工就绪度
  • 员工能力路径:针对业务专业人员、技术团队、管理者和高管,提供基于角色的 AI 发展方案,让每一类人都能在工作中既负责任又有效地运用 AI。
     
企业转型与可持续创新
  • 组织转型路径:帮助领导者和变革骨干营造 AI 就绪文化,对齐员工与治理优先事项,把成功用例规模化推广,并推动全企业持续变革。
     
该 AI 应用框架帮助企业看清 AI 举措是否真正带来了行为改变、绩效提升和价值创造。Learning Tree 会评估学员信心、AI 使用情况、工作场所行为以及他们所感受到的业务影响,再将结果整理成面向高管的报告,为决策和未来投资提供依据。

即将举行的网络研讨会:将 AI 投资转化为影响力

9 月 29 日,欢迎参加 Learning Tree 举办的“将 AI 投资转化为影响力”专家研讨会,一起务实地探讨如何加强员工就绪度、加速 AI 应用,并把 AI 举措与可衡量的业务成果连接起来。欢迎注册参会。

如需了解AI 应用框架及 Learning Tree 的 AI 员工解决方案,请访问相关页面。

关于 Learning Tree International

Learning Tree International 一家全球性的人才发展与技术培训解决方案提供商。50 余年来,Learning Tree 持续助力各类组织和专业人士培养关键技能,以应对快速变化的商业和技术环境。公司通过讲师指导式及混合式学习计划,助力个体与组织加速转型、提升绩效,并实现可持续成果。请访问 www.LearningTree.com,了解更多信息。

媒体垂询
Learning Tree International
邮箱:press@learningtree.com
网站:www.LearningTree.com

本公告附带的视频可在以下网址查看:
https://www.globenewswire.com/NewsRoom/AttachmentNg/3c846731-68c1-4b8b-9e38-276230d99530

SOURCE: Learning Tree International, Inc.

--BERNAMA

Saturday, 26 September 2026

HERE Technologies与蔚来深化欧洲合作,以高鲜度地图赋能领航辅助驾驶体验


  • 合作范围拓展至蔚来欧洲全系车型,以持续更新的位置智能赋能更智能的导航体验与未来辅助驾驶创新
     
阿姆斯特丹, Sept 23 (Bernama-GLOBE NEWSWIRE) -- 全球领先的地图与位置数据公司HERE Technologies与全球智能电动汽车市场领军企业蔚来(NIO Inc.,NYSE: NIO;HKEX: 9866;SGX: NIO)今日宣布,双方将进一步扩大合作,共同推进欧洲智能导航与面向未来的AI驱动驾驶体验。

在HERE行业领先的位置技术已成功搭载于蔚来车型的基础上,此次合作将从firefly萤火虫进一步拓展至蔚来欧洲全系车型,涵盖ET5、ET7、EL6、EL7及EL8。双方将融合HERE车规级位置智能与蔚来在智能电动汽车领域的创新实力,持续推动NOA功能演进,打造更契合欧洲道路特征与驾驶者需求的未来智能驾驶体验。

随着汽车加速向软件定义与智能化演进,高质量的位置智能正成为车辆理解并响应道路环境的关键。持续更新的地图数据,可为车辆提供路况、交通法规、车道配置及其他现实世界变化等关键环境信息,实现更安全、更从容、更可靠的驾驶体验。

作为此次深化合作的重要组成部分,蔚来将采用HERE流式地图能力,在欧洲市场持续交付更高鲜度的地图内容。通过对路网变化、交通法规和兴趣点(POI)的持续更新,HERE助力蔚来为驾驶者带来更精准、更可靠、更实时的导航体验。

“蔚来始终致力于为全球用户打造高端智能出行体验,”蔚来副总裁、全球业务发展负责人陈晨(Chris Chen)表示,“通过深化与HERE的战略合作,我们不仅为驾驶者带来更高鲜度的地图体验,也进一步夯实了欧洲智能导航与辅助驾驶未来创新的基础。”

HERE Technologies高级副总裁兼亚太区总经理Deon Newman表示:“随着中国汽车品牌加速全球化布局,市场对可靠、新鲜且可扩展的位置智能需求日益增长,以满足用户所期待的驾驶体验。我们十分荣幸能够深化与蔚来的合作,依托先进的地图、导航与位置技术,助力其欧洲市场增长征程。我们将携手为欧洲消费者打造定制的导航体验,共塑下一代智能驾驶。”

推动欧洲智能驾驶创新
通过将蔚来在智能电动汽车技术领域的创新能力,与HERE AI驱动的位置智能、地图专业积淀和车规级地图内容深度融合,双方将为满足欧洲路网与驾驶环境独特需求的下一代辅助驾驶能力奠定基础。

展望未来,HERE与蔚来将继续探索先进位置智能与高鲜度地图智能如何加速AI驱动驾驶体验的开发与落地,包括由蔚来世界模型(蔚来端到端人工智能驾驶架构)与NOA赋能的未来创新。

媒体联络人
HERE Technologies

Vanessa Lee 
Vanessa.Lee@here.com

NIO & firefly
Nenah Bonarius
nenah.bonarius@nio.io

关于HERE Technologies
HERE是地图和位置技术领域的全球领导者。四十年来,我们一直为全球最具代表性的公司提供创新动力。从1985年推出首张数字地图,到今天引领软件定义汽车的未来。凭借业界最新、最丰富的统一地图,以及覆盖多个行业需求的产品、服务和解决方案组合,HERE不断发掘新的机遇,推动行业进步,为每一辆行驶中的车辆解锁更多可能。了解更多信息,请访问 here.com。 

关于蔚来 

蔚来是一家全球化的智能电动汽车公司,于2014年11月成立,致力于通过提供高性能的智能电动汽车与极致用户体验,共创可持续和更美好的未来。蔚来是全球首家同时在纽约证券交易所、香港联合交易所和新加坡交易所上市的汽车公司。目前,蔚来旗下拥有蔚来、乐道和firefly萤火虫三大品牌。 

成立十年来,蔚来已成为全球领先的高端智能电动汽车企业之一,并始终坚持正向开发和核心技术自研。公司已申请并获得超过13,000项专利。此外,蔚来构建了覆盖12个关键技术领域的“蔚来技术全栈”。 

目前,蔚来在上海、合肥、北京、南京、圣何塞、慕尼黑、牛津、布达佩斯、新加坡和阿布扎比等全球十余个地区设有研发与生产机构。同时,蔚来已在中国、欧洲、中东、中亚、东南亚和中美洲等24个国家和地区建立销售和服务网络。 

目前,蔚来公司旗下蔚来品牌拥有八款高端智能电动汽车,乐道品牌拥有两款智能电动汽车,firefly萤火虫品牌拥有一款智能电动高端小车。截至2026年9月1日,蔚来累计交付量达1,260,485台,持续巩固其在中国智能电动汽车行业技术创新和高端品牌发展领域的领先地位。

SOURCE: HERE Europe B.V.

--BERNAMA 

Friday, 25 September 2026

SASE OpsLab Ltd 发布业界首个生命周期管理平台,让混合 SASE 构建与运维更简单

伦敦, Sept 22 (Bernama-GLOBE NEWSWIRE) -- 软件驱动型 SASE 自动化交易平台 SASE OpsLab Ltd 今日宣布推出最新平台版本,该版本专为解决 SASE 基础设施的长期生命周期管理难题而设计。 这一解决方案打破了厂商“部署后即不管”的传统做法,为企业 IT 团队提供了一个可扩展、面向生命周期的平台,帮助他们应对混合 IT 环境中的基础设施变更和相关修复工作。


SASE OpsLab 企业版提供以下功能:

1. 简单且不受厂商和领域限制的变更管理

该平台标志性的 OpsKits 让基础设施变更简单易行、风险更低。 IT 专业人员无需掌握特定厂商的专业知识,就能跨网络和安全架构完成复杂的修改。

2. 可自行设计的自动化修复

该平台推出 Self-Designed Auto-Remediation OpsKits,让 IT 专业人员能够构建自定义的自动化修复场景。 响应场景不局限于原有的 SASE 技术,更能跨企业各个领域编排联动操作,包括云资产迁移和更大范围的基础设施层面。

3. 持续的基础设施漂移检测与回滚

SASE OpsLab 界面内置持续实时的基础设施漂移检测功能,一旦出现未经授权的变更,用户可以选择自动回滚到之前的基础设施状态。

SASE OpsLab Ltd 首席执行官 Nabil Lawrence Souli 表示,“长期以来,SASE 渠道和厂商都只盯着初始部署,把复杂的混合基础设施 Day-2 管理(部署后管理)重担留给了企业 IT 团队。此次新版本提供了运维生命周期工具,旨在简化 SASE 迁移,助力未来演进。”

关于 SASE OpsLab Ltd

SASE OpsLab Ltd 是一个专为简化和扩展 SASE 运营而生的自动化交易平台,提供预打包部署、迁移和生命周期管理用例。 该公司总部位于英国伦敦,通过提供即用型运营包 (“Ops Kits”),助力客户、经销商和厂商加快部署速度、实现自动化运营并消除运营风险。
请访问 sase-opslab.com,了解更多信息。

Nabil L. Souli
首席执行官
mci@sase-opslab.com 

SOURCE: UBiqube (Ireland) Limited

--BERNAMA 

Bitget 多资产 KCGI 2026 吸引超 83,000 名交易者参与

 

塞舌尔维多利亚, Sept 25 (Bernama-GLOBE NEWSWIRE) -- 全球最大的全景交易所 (UEX) Bitget 已圆满结束 2026 King's Cup Global Invitational (KCGI)。本次赛事于 9 月 9 日至 22 日举行,共有来自 320 支战队的 83,000 名交易者参与角逐。本届 KCGI 首次突破加密货币范畴,打造了一个涵盖加密货币合约、传统金融永续合约及代币化美国股票的多资产竞技场,总奖池高达 300 万 USDT。

本届 KCGI 将 Bitget 的全景交易所模式置于实战竞技场景中。在 UEX Arena 战队赛中,交易者们在多个赛道展开角逐,包括加密货币合约、涵盖股票、大宗商品和贵金属的传统金融永续合约,以及代币化美国股票的 rToken 现货市场。各个市场均设有独立的交易量排行榜以追踪交易动态,而战队盈亏 (PnL) 则决定 UEX Arena 总榜排名。此外,UEX Treasure Map 还将赛事范围扩展至差价合约 (CFD) 交易领域。

在三大细分市场排行榜中,Jimmy米哥 100u 翻100倍以 16 亿交易量拿下加密货币合约赛道第一名;IncomeTips24 以 1.5 亿交易量领跑传统金融永续合约赛道;rtoken冲击第一队则以 4250 万交易量登顶 rToken 现货交易赛道。

“KCGI 一直是交易者证明自身实力的舞台,但今年我们为他们打造了一个更为广阔的竞技场,”Bitget 首席执行官 Gracy Chen 表示。“加密货币、股票、黄金等各类市场全部纳入赛事范围,交易者拥有更多机会,也面临更多决策。这让赛事难度有所提升,也更贴近当下真实的交易场景。在 Bitget 成立八周年之际,这正是我理解的‘为理想交易而生’(Built for Perfect Trades) 的真谛:不断拓展交易者的操作边界,然后让他们向我们展示无限可能。”

KCGI 2026 设立了高达 300 万 USDT 的总奖池,涵盖 UEX Arena、UEX Treasure Map、队长奖励、早鸟奖励以及直播抽奖等丰富活动。这种升级后的赛制吸引了来自独联体、拉丁美洲和东南亚等市场的交易者参与,使该赛事演变为一场跨越不同资产类别与市场环境的全球策略较量。

随着 Bitget 将交易生态拓展至加密货币之外的领域,2026 届赛事标志着 KCGI 的最新迭代升级。本届赛事以“一站汇聚全球超额收益” (Global Alpha in One) 为主题,反映出交易者参与市场的方式正在发生大范围转变:通过同一交易环境,即可便捷地参与加密货币、代币化股票及传统资产的交易。

如需查看 KCGI 2025 的所有获奖者名单,请点击此处。

关于 Bitget

Bitget 是全球最大的全景交易所 (UEX),服务于超过 1.25 亿用户,为超过 200 万种加密货币代币、500 多种代币化股票、ETF、大宗商品、外汇以及黄金等贵金属的交易提供支持。该交易生态致力于通过其可辅助执行交易的 AI 智能体,帮助交易者实现更明智的交易。Bitget 正通过战略合作推动加密货币应用,合作方包括 MotoGP™ 。为配合其全球影响力战略,Bitget 还携手联合国儿童基金会 (UNICEF),计划在 2027 年前为 110 万人提供区块链教育支持。Bitget 目前正领跑代币化传统金融市场,为全球 150 个地区的用户提供业内最低的费率与最高的流动性。

如需了解更多信息,请访问:官网 | X | Telegram | LinkedIn | Discord

媒体垂询,请联系:media@bitget.com 

风险提示:数字资产价格可能出现波动,且波动幅度较大。建议投资者审慎而行,在可承受损失的范围内投资。投资价值可能受到影响,可能无法实现财务目标,也可能无法收回本金。建议寻求独立的财务建议,并充分考虑个人理财经验和财务状况。过往业绩并不能作为未来表现的可靠指标。Bitget 对可能出现的损失不承担任何责任。本文中的所有内容均不应被视为财务建议。如需了解更多信息,请参阅《使用条款》。

本公告随附照片可通过以下链接获取:http://www.globenewswire.com/NewsRoom/AttachmentNg/92e5189e-0e55-47b3-88fa-0cd207a82fd3 

SOURCE: Bitget Limited

DISCLAIMER: BERNAMA MREM are not accountable for any causes of website defacement, misuse, or illegal activities connected to cryptocurrency, blockchain, tokenisation, or bitcoin. This material should not be considered as guidance or an opinion, as it does not constitute financial or investment advice. Use this information at your own risk; we are not liable for any losses or damages caused by the republication of this article.

Wednesday, 23 September 2026

Equativ 成为 ChatGPT 广告合作伙伴,助力品牌触达受众


Equativ 成为 ChatGPT 广告技术合作伙伴,为全球品牌提供全漏斗情境广告和原生广告专业服务


纽约, Sept 23 (Bernama-GLOBE NEWSWIRE) -- 领先的独立端到端媒体平台 Equativ 今日宣布,公司已成为 ChatGPT Ads 的技术合作伙伴,是协助品牌和代理机构在 ChatGPT 投放广告的精选合作伙伴之一。Equativ 作为技术合作伙伴,提供 ChatGPT Ads 方案,能够针对用户从发现产品到产生购买意向的各个旅程阶段,通过量身定制的广告形式、版式布局和文案触达用户。

ChatGPT 已成为互联网历史上发展最快的平台之一,目前每周活跃用户超过 10 亿,日均处理 25 亿条提示词,其中 20% 的对话显示购物意向。随着消费者越来越多地使用 ChatGPT(而非传统搜索引擎)来发现、研究、比较和购买产品,该平台为品牌提供有待深度挖掘的重大机遇,使其能够在消费者决策过程的各个阶段触达具有高度购买意向的受众。与依赖特定关键词的传统搜索引擎营销不同,ChatGPT 的先进大语言模型 (LLM) 能够理解用户意图的细微差别及对话情境。

这也是 Equativ 最鲜明的差异化优势。传统的营销活动侧重于漏斗下层、基于关键词的管理模式,而 Equativ 凭借其在情境化广告方面的专业优势,以及多年来在原生广告文案最佳实践中形成的深厚底蕴,能够提供全面的全漏斗策略。Equativ 利用这些专业知识以及在实际 ChatGPT Ads 投放中积累的经验,打造了一款名为 Equativ Ad Studio 的专有全漏斗工具。该工具可推荐定制化的受众定向与创意策略,助力广告主在曝光度、品牌发现和购买意向等全漏斗环节实现效果最大化。这让广告主能够利用最优的定向方案和广告文案,在 ChatGPT 内“品牌发现”的各个阶段触达受众。最终,这种广告方案既尊重 ChatGPT 用户体验与广告原则,又能为品牌在各个接触点带来可衡量的成效。 

“这一转变标志着 Equativ 顺理成章向前迈进。我们的战略一向聚焦以消费者为中心的解决方案。依托在原生广告和情境化技术领域十余年的深厚积累,我们具备独特的优势,能够帮助品牌在 ChatGPT 对话中以有意义的方式呈现,同时维护该平台极具价值的用户体验,”Equativ 首席商务官 Ben Skinazi 表示。

我们的合作涵盖 ChatGPT 目前已上线的市场,包括比利时、巴西、加拿大、法国、德国、意大利、日本、墨西哥、波兰、西班牙、英国和美国,并将陆续扩展至更多国家。

有意通过 Equativ 开展 ChatGPT Ads 营销活动的品牌和代理机构,可通过以下链接了解更多信息:Equativ ChatGPT Ads

关于 Equativ

Equativ 是一个全球端到端媒体平台,通过整合优质库存、动态创意广告形式和高参与度受众以及覆盖所有渠道的先进策划能力和 AI 赋能广告技术,助力广告主和发行机构取得真正的成果。Equativ 专为注意力经济而设计,提供卓越质量、提升参与度和效能,同时优先考虑尊重用户、以用户为中心的广告体验。Equativ 拥有超过 750 位专业人员的团队,遍布 19 个国家和地区,既具备全球性规模,也融入深厚的本土专业知识。如需了解更多信息,请访问 Equativ.com。

媒体联系人:
Caroline Millié Figueiredo:pr@equativ.com 

SOURCE: Equativ

Monday, 21 September 2026

米其林指南发布 2026 年中东、非洲及印度米其林星钥酒店榜单

 

 
  •  沙特阿拉伯、卡塔尔、巴林、阿曼、科威特、阿联酋、约旦、摩洛哥、埃及、南非及印度的共计 189 家酒店荣获米其林星钥殊荣
  • 9 家酒店斩获三星钥评级
  • 2 家酒店入选米其林指南 4 大特别奖项名单

阿联酋迪拜, Sept 21 (Bernama-GLOBE NEWSWIRE) -- 米其林指南公布了其 2026 年米其林星钥酒店榜单,全球共有 2832 家酒店因提供卓越的住宿体验而获得认可。 经过数月的匿名暗访,本次全球榜单新增来自 79 个目的地的近 470 家新晋杰出酒店,反映出酒店行业正朝着沉浸式、个性化与体验型住宿的方向发展。

在中东、非洲和印度地区,来自 11 个目的地的 189 家酒店获得米其林星钥评级,勾勒出愈发多元的酒店业态版图:从地标性城市酒店和历史悠久的宫殿,到沙漠静居、游猎小屋、现代度假村,以及依托周边环境打造的精品私享酒店。

在入选的 189 家酒店中,130 家获评米其林一星钥,50 家获评米其林二星钥,9 家获评米其林三星钥的最高荣誉。

这份 2026 年榜单并非单纯评判奢华程度,而是展现酒店打造卓越住宿体验的多元路径:无论是通过建筑与设计、独特的格调、周到细致的服务、与周边环境的深度交融,还是通过打造足以吸引游客专程探访目的地的特色体验。

从沙漠风光到历史宫殿:植根地域特色的酒店图景

2026 年榜单折射出酒店行业更深层的发展趋势:独具特色的设计、沉浸式体验以及更强烈的地域特色,正不断重塑游客体验目的地的方式。

这种多样性在整个地区表现得尤为明显。

在沙特阿拉伯,共有 17 家酒店获颁米其林星钥,其中 Desert Rock Resort 不仅拿下三星钥,还荣获米其林指南建筑与设计奖。 该酒店坐落于希贾兹山脉之中,因其与周边景观浑然一体的惊艳设计而获此认可。

阿联酋斩获 25 枚米其林星钥,其中迪拜的 Atlantis The Royal 荣获米其林三星钥殊荣,而卡塔尔则有 11 家获得米其林星钥的酒店。 海湾地区其余入选名单还包括:巴林的 3 家星钥酒店、阿曼的 3 家星钥酒店、科威特的 2 家星钥酒店,以及约旦的 5 家星钥酒店。

在摩洛哥,共有 31 家酒店获颁米其林星钥,其中包括米其林三星钥酒店 Kasbah Tamadot 和 La Mamounia,体现了该国建筑、文化遗产、自然景观与现代酒店服务相互融合的独特魅力。 埃及本次共有 13 家米其林星钥酒店入选区域榜单,其中包含两家二星钥酒店,这进一步扩大了该地区多元住宿业态的认可度。

再往南的南非共有 32 家米其林星钥酒店,其中包含 3 家米其林三星钥酒店。 Londolozi Game Reserve 还斩获米其林指南在地文化奖,该奖项旨在表彰其与当地环境的独特联结,以及别具风格的酒店运营理念。

在本次区域榜单涵盖的 11 个目的地中,印度拥有数量最多的米其林星钥酒店,共有 47 家酒店获得认可。 两家历史悠久的酒店——位于海得拉巴的 Taj Falaknuma Palace 和位于乌代布尔的 Taj Lake Palace——获颁米其林三星钥,使得这项殊荣花落印度最具特色的两座宫殿酒店。

综合来看,这份榜单展现了被米其林指南所认可的酒店业态的广度:卓越的住宿体验拥有多元呈现形式,而独特的个性、风格气质以及与地域之间的深厚联结,是构成体验的核心要素。

九家酒店斩获米其林指南最高的酒店荣誉

在本次 11 个目的地获选的 189 家酒店中,有 9 家获颁米其林三星钥——这是米其林指南授予酒店的最高荣誉。

2026 年度米其林三星钥入选酒店名单包括:
  • Desert Rock Resort,沙特阿拉伯
  • 迪拜 Atlantis The Royal,阿联酋
  • Kasbah Tamadot,摩洛哥
  • La Mamounia,摩洛哥
  • Royal Malewane,南非
  • Delaire Graff Estate,南非
  • Londolozi Game Reserve,南非
  • Taj Falaknuma Palace,印度
  • Taj Lake Palace,印度
这些酒店共同呈现了对非凡住宿体验截然不同的诠释,涵盖沙漠景观、游猎体验、历史宫殿、目的地度假酒店以及标志性城市酒店。

反映持续演变的酒店业格局的全球榜单

该区域榜单是米其林指南第二届全球米其林星钥榜单的组成部分,目前全球共有 2832 家星钥酒店,其中一星钥酒店 2020 家,二星钥酒店 657 家,三星钥酒店 155 家。

在这份全球榜单中,近 470 家酒店为新晋入选,米其林星钥评级现已覆盖 79 个目的地。 在 2026 年的榜单中,有 10 个目的地是首次颁发此项殊荣,这进一步增强了米其林指南在酒店界的全球影响力。

对于米其林指南国际总监 Gwendal Poullennec 而言,酒店榜单的持续扩容,反映出酒店行业正快速发展变革:

“这第二版米其林星钥全球榜单再次体现了今年推动酒店业发展的非凡势头。 随着 470 家酒店新晋入选,我们见证了酒店服务品质的持续升级,而背后是更具创意和雄心的项目在推动。 全球各地的酒店经营者正借助更具沉浸感、个性化与体验感的理念,重新塑造住宿体验。

这种创新能力既体现在必游景点中,也体现在新兴旅游市场中。 这种理念革新往往由富有远见的独立酒店经营者推动,如今正激励着整个行业。 国际大型集团的投资亦为此提供支持,其正助力加速这一转型进程。 因此,这份 2026 年度榜单旨在颂扬一个不断发展行业的多元面貌、蓬勃活力与出众水准。该行业持续打破酒店业体验的边界,并邀请旅客探索新的目的地。”

在米其林指南 4 大特别奖项中,两家区域酒店上榜

2026 年米其林指南榜单还设置 4 大特别奖项,表彰那些凭借独树一帜的运营理念打动米其林指南评审员的酒店。

在 4 项奖项中,有 2 项由中东及非洲榜单的酒店斩获。

米其林指南建筑与设计奖授予位于沙特阿拉伯乌姆卢杰的 Desert Rock Resort,该度假村因与希贾兹山脉的景观完美融合而备受赞誉。

米其林指南在地文化奖授予南非克鲁格的 Londolozi Game Reserve,表彰这家先锋游猎酒店与当地自然风貌、地域文化之间深厚绵长的联结。

该全球榜单还设有米其林指南身心疗愈奖,颁发给德国的 Schloss Elmau Luxury Spa Retreat & Cultural Hideaway,而米其林指南年度开业奖则授予意大利的 Airelles Palladio Venice。

由米其林指南评审员以匿名、独立的方式甄选

米其林星钥是米其林指南授予酒店的荣誉认证,相当于餐厅所获的米其林星。 它重点推介米其林指南酒店榜单中最为出众的酒店。

米其林指南评审员以匿名、独立的方式探访酒店,依据五项通用标准对每家酒店进行评估:
  • 卓越的建筑与室内设计
  • 服务品质与稳定性
  • 整体格调与风格气质
  • 性价比
  • 对周边地域或环境的突出贡献
米其林一星钥:开启一次美好独特的住宿体验,不容错过。

米其林二星钥:开启一次惊喜非凡的住宿体验,值得绕道前往。

米其林三星钥:开启一次毕生难忘的住宿体验,值得专程前往。

2026 年米其林星钥酒店完整榜单已在米其林指南各大数字平台上发布。旅行者可在这些平台上浏览酒店信息,了解其米其林星钥荣誉,并为下一次住宿寻找灵感。

2026 年米其林星钥酒店榜单概览
  • 189 家米其林星钥酒店,遍布中东、非洲和印度的 11 个目的地
  • 130 家米其林一星钥酒店
  • 50 家米其林二星钥酒店
  • 9 家米其林三星钥酒店
  • 全球共有 2832 家米其林星钥酒店
  • 全球共有 2020 家米其林一星钥酒店
  • 全球共有 657 家米其林二星钥酒店
  • 全球共有 155 家米其林三星钥酒店
关于米其林指南酒店评选

米其林指南的酒店评选工作由评审员完成。评审员以匿名、独立的方式实地探访,发掘能够提供卓越体验的酒店。 评选范围涵盖多元酒店业态,既有历史地标建筑与豪华酒店,也包含独立精品酒店、偏远度假静修之所以及富有创意的全新开业酒店。

米其林星钥是米其林指南授予酒店的荣誉认证,相当于餐厅所获的米其林星。 米其林星钥于 2024 年首次推出,覆盖北美、欧洲与亚洲的 15 个目的地,现已发展成为一项全球性荣誉认证。

酒店将依据其所提供入住体验的水准,获评一星钥、二星钥或三星钥:

. 米其林一星钥:开启一次美好独特的住宿体验,不容错过。

. 米其林二星钥:开启一次惊喜非凡的住宿体验,值得绕道前往。

. 米其林三星钥:开启一次毕生难忘的住宿体验,值得专程前往。

关于 Michelin:

Michelin 正致力于打造一家全球领先的变革性复合材料与体验制造商。 130 多年来,Michelin 一直是工程材料领域的开拓者,拥有得天独厚的优势,能够为人类进步和更可持续的世界做出决定性贡献。 依托在聚合物复合材料领域的精深技术,Michelin 持续创新,致力于制造高品质轮胎及部件,广泛应用于移动出行、建筑、航空、低碳能源及医疗保健等要求严苛的关键领域。 对产品的精益求精和对客户的深入了解,激励着 Michelin 提供最优质的体验。 这既体现在为专业车队提供基于数据和人工智能的互联解决方案,也体现在通过 MICHELIN Guide 甄选推荐出色的餐厅和酒店。 Michelin 总部位于法国克莱蒙费朗,业务遍及 175 个国家和地区,共拥有 122600 名员工。 (www.michelin.com)。

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媒体联系人 BPG Group michelinguide@bpggroup.com 

SOURCE: Michelin AIM FZCO

Thursday, 17 September 2026

Univar Solutions 入选《时代周刊》2026 年度未来领导者最佳培育企业榜单


伊利诺伊州唐纳斯格罗夫, Sept 17 (Bernama-GLOBE NEWSWIRE) -- 面向特种原料和化学品用户的全球领先解决方案提供商 Univar Solutions LLC (以下简称 “Univar Solutions” 或“公司”) 今日宣布入选《时代周刊》2026 年度未来领导者最佳培育企业榜单。 该荣誉由公司与行业数据及榜单领域的领先提供商 Statista 联合评选颁发。 完整榜单可在 TIME.com 查阅。

《时代周刊》的未来领导者最佳培育企业榜单重点推介了全美范围内那些为该国最具影响力的领导者的成长历程做出过重要贡献的企业和组织。 回顾美国众多顶尖领导者的成长经历可以发现,其在各类组织中的成长历练,对于塑造未来的远见者是多么重要。

Univar Solutions 首席法务与行政官 Alexandra Colin 表示:“入选《时代周刊》的未来领导者最佳培育企业榜单是一项殊荣,体现了Univar Solutions 致力于打造让员工能够茁壮成长、贡献力量并发挥领导力的企业文化。 我们的成功源于才华横溢的员工——他们被赋予充分的权限,能够为客户、社区和行业创造价值。我们很自豪能投资于各类项目和机遇,既帮助员工发展其职业生涯,又推动我们‘守护社区健康、保障食物供给、维护洁净环境、筑牢安全防线’这一宗旨的实现。”

本年度榜单通过对来自商业、政府、科研、艺术、公益等众多领域约 4,900 位领导者开展全面分析后评选得出。 这些组织因提供独特的机遇和富有影响力的职业体验而受到认可。

Univar Solutions 原料与特种化学品事业部首席人力资源官 Lamiya Mammadova 表示:“培养未来领导者是 Univar Solutions 的一项战略重点工作。通过 Univar Solutions Academy 等学习与发展项目,我们为员工提供资源和经验,支持他们在职业生涯的各个阶段实现成长。 这一认可彰显了我们对培养人才、推动创新以及营造良好环境、让员工能够蓬勃发展并充分发挥潜力的持续承诺。”

Univar Solutions 很荣幸入选《时代周刊》的 2026 年度未来领导者最佳培育企业榜单,这份成果离不开全体团队成员的敬业付出与专业才干。 这一认可充分说明领导力不仅体现在董事会决策中,它还会影响职场环境、社区发展,以及无数人的职业发展道路。

请访问以下网址查看完整榜单:https://time.com/7333715/best-companies-future-leaders-2026/

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}Univar Solutions 是一家全球领先的特种化学品和原料分销商,代理世界顶级生产商的优质产品组合。 凭借行业最大的私有运输车队和技术销售团队之一、无与伦比的物流专长、深度市场和监管知识、配方开发能力以及领先的数字工具,公司独具优势,可为广泛的市场、行业和应用提供定制解决方案和增值服务。 在践行守护社区健康、温饱、洁净与安全这一使命的同时,Univar Solutions 致力于助力客户与供应商开展创新,携手实现共同成长。 如需了解更多信息,请访问 univarsolutions.com。

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OAG Megahubs 2026:亚太机场连通性领跑全球,中国枢纽完成疫情后复苏



全球连通性最强的 20 个机场中,有 8 个位于亚太地区;吉隆坡在国际连通性和低成本航空两项排名中均位居榜首

新加坡, Sept 17 (Bernama-GLOBE NEWSWIRE) -- 全球旅行情报合作伙伴 OAG 今日发布 Megahubs 2026,这是其年度全球机场连通性排名。 亚太地区在榜单中占据主导地位,共有 8 个机场进入全球前 20。 在这份榜单中,吉隆坡国际机场 (KUL) 全球排名第四,在亚洲机场中位列第一,连接 154 个目的地。

KUL同时在 OAG 的低成本航空 (LCC) Megahubs 指数中排名第一,提供近 15,000 个潜在低成本中转连接。 亚航 (AirAsia) 在该机场运营的航班占总航班量的 34%。 首尔仁川机场 (ICN) 在 LCC 排名中位列第二,通航目的地达到 198 个。

今年亚太地区的另一大亮点是中国机场的复苏。 上海浦东国际机场 (PVG) 的全球排名从第 19 位升至第 14 位,广州白云国际机场 (CAN) 从第 36 位升至第 19 位,香港国际机场 (HKG) 也重返全球前 20,排名从第 22 位升至第 20 位。 东京羽田机场 (HND) 也有所提升,全球排名从第 9 位升至第 8 位。

新加坡樟宜机场 (SIN) 在 LCC 排名中大幅跃升,从第 10 位升至第 5 位,反映出其通航目的地数量和潜在低成本航空连接数量均有所增长。 福冈机场 (FUK) 同样排名提升显著,在 LCC 指数中从第 13 位升至第 8 位。

亚太地区排名前 10 的机场中,主导航空公司的平均航班份额为 33%,低于其他大多数地区。 这反映出东南亚和东北亚地区全服务航空公司与低成本航空公司并存、服务不同旅客群体的多元格局。

OAG 亚太区负责人 Mayur Patel 表示:“今年亚太地区的数据呈现出两个趋势。 首先,中国航空业已经完成疫情后的复苏;这些机场重返全球前 20,数据也印证了这一点。 第二个趋势是低成本航空公司如何重塑东南亚的航空连通性:目前,该地区 51% 的座位由 LCC 公司运营,远高于全球平均水平。”

Megahubs 2026 的全部数据和方法论详见 https://www.oag.com/megahubs-2026

关于 OAG

OAG 是推动全球旅行变革不可或缺的智能合作伙伴。 近 100 年来,OAG 始终将无可匹敌的数据质量、规模和获取能力,与突破性技术及深厚的行业专长相结合。 如今,OAG 正超越数据本身,提供推动全球旅行发展的答案——服务对象涵盖航空公司、机场、科技公司和金融机构。

媒体联系人:Anna Milchem, pressoffice@oag.com

SOURCE: OAG Aviation Worldwide

--BERNAMA

Univar Solutions 携手 Dow 扩大北美地区家庭护理与工业清洁产品组合

 

通过加强合作,让客户更便捷地获得高性能清洁原料  


伊利诺伊州唐纳斯格罗夫, Sept 17 (Bernama-GLOBE NEWSWIRE) --
Univar Solutions USA LLC (以下简称“Univar Solutions”或“公司”) 通过其 Ingredients + Specialties (I+S) from Univar Solutions 事业部,宣布与 Dow (纽约证券交易所代码:DOW) 达成一项扩展协议,将在美国和加拿大分销先进的家庭护理及工业清洁特种原料。 该协议将拓宽 Dow 旗下 SupraCare™ 系列聚合物和特种助剂的供应渠道,为配方研发人员提供创新的多功能原料,以提升清洁性能,增强配方灵活性,并满足不断变化的市场期望。

Univar Solutions 家庭护理与工业清洁业务销售总监 Danny Kenyon 表示:“通过 SupraCare™ 产品组合扩大我们与 Dow 在北美的合作,将增强我们提供差异化化学品的能力。这些产品有助于提高清洁效果、提升配方灵活性,并为下一代家庭护理和工业清洁产品的开发提供支持。 我们的 I+S from Univar Solutions 团队致力于通过提供高性能、可持续的特种原料,助力客户加快创新步伐,从而推动清洁行业迈向未来。”

Dow 的 SupraCare™ 聚合物和高端助剂专为洗碗和洗衣护理等应用而设计,可带来诸多性能优势,例如泡沫增效、硬质表面清洁、使用触感改善以及柔顺效果优化。 它们还有助于提高配方相容性,从而实现更高效的液体和粉末洗涤剂体系。

Dow 全球清洁平台总监 Juan Pablo Watty 表示:“我们非常高兴能与 Univar Solutions 展开合作,为北美洗衣及餐具洗涤市场提供更稳定、更优质的清洁原料。 消费者希望产品性能更强、更持久,而各企业则需要快速、大规模地获得高质量的成果。 我们携手合作为客户提供创新解决方案,这些方案不仅能带来多重功效,还能满足客户对业务增长、快速落地与可持续发展的需求。”

依托特种原料团队的技术资源,客户可同时受益于市场洞察、专业技术能力以及以应用为导向的配方支持。 公司通过其全球解决方案中心网络(包括位于德克萨斯州休斯顿的一家旗舰级家庭护理和工业清洁实验室)与客户紧密合作,以加快产品开发进程,并将先进的清洁技术推向市场。 凭借 Dow 在材料科学及可持续、高性能化学品领域的全球领导者地位与专业技术,此次合作将助力客户把先进的清洁解决方案更快地推向市场。

了解我们的家庭护理和工业清洁解决方案,以及我们提供的全系列产品和服务。

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Univar Solutions 是一家全球领先的特种化学品和原料分销商,代理世界顶级生产商的优质产品组合。 凭借行业最大的私有运输车队和技术销售团队之一、无与伦比的物流专长、深度市场和监管知识、配方开发能力以及领先的数字工具,公司独具优势,可为广泛的市场、行业和应用提供定制解决方案和增值服务。 在践行守护社区健康、温饱、洁净与安全这一使命的同时,Univar Solutions 致力于助力客户与供应商开展创新,携手实现共同成长。 如需了解更多信息,请访问 univarsolutions.com。

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